Modelo de Liderazgo post-Pandemia

Por: Lucía M. Collado Consultor en Comunicación y Comportamiento Humano Valor Empresario lcollado@valorempresario.com Contexto      La pandemia provocada por el Covid 19 impuso exigencias extraordinarias a todos los líderes que han tenido que decidir cómo organizar sus Empresas y también a aquellos líderes políticos que se enfrentan a la crisis en las diversas Regiones ySigue leyendo «Modelo de Liderazgo post-Pandemia»

Diseño de la Propuesta de valor de RH (el «como»)

Por: Osvaldo Paulina Director Ejecutivo Valor Empresario opaulina@valorempresario.com El presente intenta ser un enfoque sistémico para hacer visible, y creíble, el aporte de valor añadido de los profesionales de RH. Tal como declara Ulrich: “Los profesionales de RH agregan valor cuando su trabajo ayuda a alguien a alcanzar sus metas. No es el diseño deSigue leyendo «Diseño de la Propuesta de valor de RH (el «como»)»